2022年浙江宁波市镇海区公开招聘中小学事业编制教师面试成绩、总成绩及进入体检环节人员名单的公告

根据《宁波市镇海区2022年公开招聘中小学事业编制教师公告》(3月2日)有关规定:第一类岗位的考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。在面试合格人员中,根据总成绩从高分到低分按招聘岗位指标数1︰1的比例确定预签约对象。若总成绩相同,以面试成绩高的为预签约对象;若面试成绩也相同,则需加考。

第二类岗位的考试总成绩=专业技能测试成绩×40%+笔试成绩×30%+面试成绩×30%。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按招聘岗位指标数1︰1的比例确定预签约对象。若总成绩相同,以专业技能测试成绩高的为签约对象;若专业技能成绩也相同,则需加考。

第三类岗位的考试总成绩=专业技能测试成绩×40%+笔试成绩×30%+面试成绩×30%。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按招聘指标数1︰1的比例确定预签约对象。若总成绩相同,以专业技能测试成绩高的为签约对象;若专业技能成绩也相同,则需加考。

现将镇海区2022年公开招聘中小学事业编制教师面试成绩、总成绩及进入体检环节人员名单予以公布(详见附件)。

体检参照公务员录用体检标准执行,体检拟安排在近期进行,具体事项另行通知。

镇海区教育局

2022年6月20日

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