2018年甘肃临夏州积石山县特岗教师面试工作实施方案

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为了切实做好2018年我县特岗教师招聘面试工作,根据州教育局、州人社局关于印发《临夏州2018年国家特设岗位计划教师招聘面试工作实施方案》的通知,结合我县实际,制定本方案。
一、面试标准原则
面试工作要坚持教师队伍德才兼备、任人唯贤的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,全面考查应试人员的专业知识、语言表达、逻辑思维、分析问题、解决问题和适应报考岗位的能力,选拔和培养适应基层学校教师岗位需要的高素质人才。
二、面试组织管理
为确保本次面试工作的顺利进行,县上成立2018年国家特设岗位计划教师招聘面试工作领导小组,由县委常委、宣传部长张生玮同志任组长,县委常委、副县长姬洪涛同志任副组长,成员为县纪检委、县人社局、县财政局、县保密局、县教育局、县公安局、县卫生局、县电力局、民族中学等单位主要负责同志,领导小组下设办公室,办公室设在县教育局,马腾飞同志兼任办公室主任,工作人员从成员单位抽调,具体负责我县特岗教师招聘面试工作的组织和实施。在面试工作实施中,成立考务办、面试组、安全保卫组、组织联络组、后勤保障组、信访接待组、医疗服务组等,并抽调记录员、记分员、核分员、监督员、资格审查员、抽签员等考场工作人员。面试工作开始后,对进入考场的工作人员全部施行封闭式管理。
参加面试工作的考官由州面试工作领导小组统一抽调,并实行交叉对调。根据进入面试考生学段、学科和设岗人数设文理科音体美综合组和学前教育两个面试组,每个面试组由7名考官组成,分别设主考官1名,考官6名。并配备记录员、计分员、核分员、监督员、考场内工作人员各1名,资格审查员、抽签员、应试者引导员等其他考务工作人员若干名。
三、面试对象确定
面试对象为经参加2018年甘肃省“特岗计划”中小学教师(含小学学前教育)岗位笔试考试,且笔试成绩达到面试要求并符合相关面试规定条件的考生。已签约的2018年农村教育硕士直接安排进入特岗计划,不再参加面试。
对报考“国家特岗计划”的人员,按照甘教师〔2018〕12号文件要求,按招聘学段和对应学科将考生笔试成绩由高分到低分依次排序,确定进入面试人员名单,进入面试人员严格按各学段对应学科招聘计划的120%划线(凡出现小数点的都予以“进一”取整,末位成绩并列者一同进入面试)。
面试前对拟确定面试人员进行资格复审,经资格复审不符合报名条件、或被举报并经查实不符合报名条件的毕业生,一律取消其面试和聘用资格。
四、面试工作时间安排
7月27日-7月30日,公布实施方案,并对拟确定的面试人员进行资格复审;
8月1日-5日,公示面试人员名单并通知考生;
8月7日,各位考生到县教育局领取面试通知单;
8月8日,进行面试;
8月9日,公布考生面试成绩、总成绩及各学段对应学科拟聘用人员名单。
五、面试地点
积石山县积石中学(吹麻滩镇南滨河路)
六、面试方法及内容
1.面试方法
面试采用现场讲课法,应试者自备授课内容,进行现场试讲,并回答考官随机提出的1-2个问题,每位考生面试时间为10-15分钟。
2.面试内容
试讲内容须依据考生报考的笔试岗位类别确定,文科类分语文、政治、历史、地理、英语学科,理科类分数学、物理、化学、生物、英语学科,音体美类分音乐、美术、体育学科。小学学前教育岗位以临夏州现行幼儿园教材为准,学段不限。所有考生不得跨岗位类别试讲。音体美类、小学学前教育岗位考生面试内容中须包含与教学相关的才艺展示。
考生根据自己的试讲内容,自备教材、教具进行试讲。面试点提供粉笔、黑板和多媒体平台,如需使用其他多媒体设备请自备。音体美类和小学学前教育岗位面试室配备钢琴,考生若需其他乐器或设备请自备。所有考生试讲教案须手写,并复印7份,进入面试室后分送主考官和考官。教案内不得透露考生个人信息,否则按作弊处理。
面试主要从教学目标、教学内容、教学过程、教学方法、教学素养5个方面,考察应试者的教育教学基本素养、专业知识、教学能力、心理素质、仪表仪态以及口头表达能力,侧重于教育教学实践能力。
七、面试比重及终成绩计算
1.面试比重
面试实行百分制,中小学教师岗位面试成绩占总成绩的30%;小学学前教育岗位面试成绩占总成绩的50%。
2.终成绩计算
(1).国家农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘按照《甘肃省教育厅 甘肃省人力资源和社会保障厅 甘肃省财政厅关于印发甘肃省2018年国家农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案的通知》(甘教师〔2018〕12号)文件精神,“面试结束后,各设岗县(市)要按照中小学文科、理科、音体美岗位笔试成绩(200分)/2×70%+面试成绩(100分)×30%,小学学前教育岗位笔试成绩(200分)/2×50%+面试成绩(100分)×50%换算总成绩,并确定拟聘用人员”。
注:“凡参加2018年省政府为民办实事项目“深度贫困县农村学校支教行动”且支教实习合格的考生,面试成绩加10分后再按百分比换算”。
(2).在成绩计算和面试评分中出现小数点的,应保留小数点后两位数,按四舍五入计算。
八、面试工作程序
本次面试依据《甘肃省教育厅、甘肃省人力资源和社会保障厅关于印发甘肃省中小学、幼儿园教师公开招聘面试办法的通知》(甘教厅〔2013〕73号)和《甘肃省教育厅 甘肃省人力资源和社会保障厅关于做好2018年国家特设岗位计划教师招聘面试工作的通知》(甘教师函〔2018〕26号)文件进行。
(一)考官的遴选
本次面试考官由州面试工作领导小组从考官库中按需求考官人数的1.2倍抽取并进行交叉对调配备,封闭管理。测试前现场抽签确定各面试室内的主考官和考官。
(二)考点设置
1.面试工作须设在标准化考点,有视频监控设备且使用正常,各面试室内配备录音录像设备。面试考点设考务办公室和资格审查室,各面试小组分设资格审查室、候考室、面试室,每室须有醒目的标志,便于相互联络。
2.面试室内配备黑板、各色粉笔、多媒体平台,音体美和幼儿园考生面试室内配备钢琴。
3.面试室要干净、整洁、宽敞,内设应试者席,考官席,计分员、核分员、监督员、记录员席。应试者席无饰物,便于考官观察应试者形体动作。
4.资格审查室、候考室设在临近面试室而又互不干扰的房间。资格审查室供应试者进入候考室前进行资格审查,候考室内提供茶水等要的服务设备。
(三)组织面试
1.面试开始前,考务办公室组织现场抽签确定主考官、考官和各类工作人员。
2.应试者在8月8日上午7:00凭面试通知单、笔试准考证、身份证、毕业证、教师资格证(或由教育部考试中心颁发的中小学幼儿园教师资格考试合格证明)到达考点,并进入资格审查室进行资格审查。
3.通过资格审查的应试者由工作人员带入本组候考室组织抽签,并当场按照抽签编排登记应试者试讲顺序。
4.应试者根据面试要求进行面试。考官按面试内容逐项评分,各考官填写终评得分并签名后,由考场工作人员收取各考官评分表送交计分员,记录员逐一对应试者的面试过程进行详细记录。
5.计分员计算得分,填写《面试成绩汇总表》并签名;核分员核查分数并签名,主考官后审定签名。面试成绩的计算方法是:从所有考官的评分中,去掉一个高分和一个低分,再将其他考官评定的成绩相加,算出平均得分,即为该应试者的面试成绩。
6.核分员核查终得分后,由考生本人再次对本人终成绩进行核算,准确无误后由考生本人在本人终得分上签字并盖指纹确认。
(四)公布成绩
8月9日公布面试成绩,并对参加了积石山县2018年特岗教师招聘的考生总成绩和各岗位的拟录用人员进行公示,公示期为5天。
(五)收存资料
由县教育局负责保管面试过程中的各种记录及录音录像等资料,所有资料保存期为一年,即2018年8月8日至2019年8月7日。
九、考务纪律
(一)参与面试的工作人员须严格遵守相关规定。主考官、考官凡有直、旁系亲属参加面试的,须回避。
(二)考务人员要遵守保密原则,不得以任何理由、任何方式泄露面试试题及其它不能公开的信息。
(三)应试者一律不准带通讯设备进入考场。如违犯规定,现场取消其面试资格。
(四)考生进入考点后进行封闭管理,不得与外界联系和接触。
(五)特岗教师公开招聘面试工作接受纪检监察部门和巡视人员的监督和检查,州面试工作领导小组举报电话:0930-6225687(州教育局)、0930-6213722(州人社局)接受群众的监督和检举。
(六)积石山县2018年国家特岗教师招录面试工作领导小组办公室联系电话:0930-7721245,联系人:周学林15293886288、韩吉文18093019529。
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